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发布时间:2016-11-22 点击数:949  来源:  作者:  

 


工匠精神是当前平棉应大力弘扬的工作精神

        11月18日,从开封结束的“2016河南纺织高层论坛”上,来自河南省各企业的13位同志被河南省纺织行业协会、河南省财贸轻纺烟草工会授予河南纺织行业“‘同和杯’大工匠”称号,平棉集团的董春山、李树生获得河南纺织行业大工匠受到表彰。
        董春山是动力分厂空调工段长,李树生是织布公司设备维修工,他们两个是普普通通的技术工人,在自己平凡的岗位上,用自己兢兢业业、踏实勤奋的的工作态度,将平凡的技术工作做到了极致,在平凡的岗位上取得了不平凡的成绩,赢得了尊重,赢得了荣誉,我们要向两位大工匠学习,大力弘扬大工匠精神。
        现实工作中,出现一些所谓“聪明”人对自己的能力过高估计,工作不用心,混日子思想严重,缺乏责任意识,工作标准低,又要求待遇高,不追求更加完善的工作理念的现象。李树生、董春山这样的大工匠精神显得尤其重要,他们就像雾霾天空中的一道阳光,照亮了平凡工作中浑浑噩噩的人们,他们像一盏盏灯塔指明了平凡人的航向。
        李树生、董春山很好诠释了工匠精神:工匠精神就是精益求精。注重细节,追求完美和极致;工匠精神就是严谨、一丝不苟,不投机取巧,不达要求绝不过关;工匠精神就是耐心、专注坚持,甘于平凡;工匠精神就是专业、敬业,用敬畏的态度对待平凡的工作。
         在当前经济下行、平棉生存压力增大的情况下,更需要大力弘扬这种大工匠精神,让工匠精神渗透到平棉的各个岗位,影响到平棉的每一位职工,使大工匠精神在平棉遍地开花。如果我们每一个平棉人都是大工匠,都具有大工匠精神,我们相信,平棉一定会发生质的变化,大工匠精神一定会助推平棉向着更好、更快、更健康的方向发展,平棉人的幸福指数也一定会越来越高!

 
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    下一篇: 集团公司召开向大工匠董春山、李树生学习座谈会 为弘扬“大工匠”精神,传播正能量 。11月28日下午,在织布公司二楼会议室召开了向大工匠董春山、李树生学习座谈会。来自集团六个生产单位的二十余名管理人员及劳模代表参加了座谈。会议由工会主席赵玉亚主持。 会上,集团公司总经理助理陶尚林宣读了公司《关于开展向大工匠董春山、李树生学习活动的决定》,集团公司党委书记傅国定、总经理助理陶尚林受集团公司董事长张先顺的委托分别向董春山、李树生颁发了大工匠奖金一万元。会上,董春山、李树生同志分别介绍了自己的工作经验和事迹。 随后与会的代表依次进行了发言,大家结合自己的岗位特点和专业特长,查找自己与大工匠的差距,表示要向大工匠董春山、李树生学习,学习大工匠董春山、李树生同志干一行、爱一行。不怕苦不怕难、善于学习,勤于攻关,在自己平凡的岗位上作出了不平凡的工作,是名至实归,表示在今后的工作中向他们看齐,脚踏实地,安心工作,为公司的发展作出贡献。 最后,集团公司党委书记付国定作了重要讲话,对开展向大工匠董春山、李树生学习活动提出了四点要求: 一、充分认识开展活动的重大意义。弘扬劳模精神、大工匠精神是我们平棉的一贯抓手和传统优势。先树标杆,学有榜样,追有目标,在全集团公司形成积极向上的浓厚氛围。 二、平棉的快速发展需要各方面的人才来支撑。企业有了人才才能有发展的动力、发展的基础。希望各单位特别是各级领导要充分认识高度重视,把工作做好做实,做出成效。 三、加大培训力度,要有目的的制定培训计划,计划的制定要本着以创建一支高素质、高技能的员工队伍基础,要紧密围绕企业经营生产发展战略目标,做好培训工作。特别是要注重新设备新技术的培训工作,确保新设备发挥最大的效能。 四、希望董春山、李树生同志,再接再厉,团结和带领更多的同志,让“大工匠”的精神去影响更多的人。不断学习,百尺竿头更进一步,在今后的工作中发挥先锋模范作用,继续在岗位上干出不平凡的成绩。